НЛП В БИЗНЕСЕ
Роберт Дилтс. Искусство успеха с НЛП: свой собственный бизнес
01.Вступительное слово Андрея Плигина
02.Вступительное слово Роберта Дилтса
03.Определение успеха
04.Внутренняя игра
05.Моделирование факторов успеха
06.Цели моделирования факторов успеха
07.О лидерстве, инновациях и успехе
08.Что нужно для успеха предпринимателю?
09.Уровни моделирования
10.История о пяти каменщиках
11.Самомоделирование собственного успеха
12.Упражнение: анализ ключевых факторов собственного успеха
13.Разница между миссией, амбицией и видением
14.Процедура заполнения анкеты ключевых факторов успеха
15.Обратная связь - общие факторы успеха
16.Успех как система
17.Соматическое сознание
18.Эмоциональный интеллект
19.Упражнение-медитация: Интеграция трёх сознаний
20.Баланс между видением и амбициями
21.Построение пути от видения к действию
22.Упражнение: Картирование пути от видения к действию
23.Обзор пройденного материала
24.О качестве внимания и раппорте
25.О медитативной технике
26.О фокусе внимания при консультировании и в конфликтных ситуациях
27.Об использовании ресурсов
28.О способах нахождения дополнительных ресурсов
29.О роли кризисов в процессе пробуждения
30.Определение подъемной силы
31.Инструкция к упражнению
32.Упражнение Интер-Видение
33.Обратная связь после упражнения
34.Определение круга поддержки
35.Упражнение: поиск ключевых людей в круге поддержки
36.Спираль сотрудничества
37.Построение мотивационного моста
38.История Ужин с Биллом Клинтоном
39.Вопрос о карте и территории в контексте общения
40.Вопрос о гибкости и лидерстве
41.Вопрос о самокоучинге
42.Упражнение 4-я позиция восприятия
43.Обратная связь после упражнения
44.Построение спирали сотрудничества
45.Упражнение: Исследование собственной спирали сотрудничества
46.О выравнивании на пути к видению
47.О когнитивной и эмоциональной готовности к переходу на следующий уровень идентичности
48.О разнообразии проводников и типов сотрудничества
49.Область видимости и построение отношений
50.Об изменении статуса отношений
51.О важности выравнивания и целостности
52.Интеграция уровней сотрудничества
53.Упражнение: Создание роя ресурсов
54.Обратная связь после упражнения
55.Преодоление барьера убеждений
56.Демонстрация: Построение моста через барьер убеждения
57.Завершающая медитация
58.Завершение семинара
99. Раздаточные материалы PDF